近日，上海安之翼信息科技有限公司與全國職工健康促進(jìn)工程辦公室簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，就“工惠云健康小屋”、“氫活動(dòng)平臺”和“工會福利柜”等項(xiàng)目達(dá)成戰(zhàn)略合作，為全國各級工會及其會員提供更多元化、更優(yōu)質(zhì)的工會福利及健康服務(wù)。

　　全國職工健康促進(jìn)工程是以關(guān)于人民健康的系列重要講話為指導(dǎo)，緊密圍繞《“健康中國2030”規(guī)劃綱要》和《關(guān)于實(shí)施健康中國行動(dòng)的意見》，在全國總工會、國家衛(wèi)健委、文化和旅游部、國家體育總局的共同指導(dǎo)下，由全國總工會直屬單位中國職工國際旅行社總社負(fù)責(zé)全面實(shí)施推進(jìn)，面向廣大職工開展健康知識普及，健康小屋、健康食堂、健康運(yùn)動(dòng)和療休養(yǎng)服務(wù)計(jì)劃，通過線上線下的有機(jī)結(jié)合，逐步構(gòu)建貼近基層、覆蓋職工，與醫(yī)療體系互補(bǔ)的全方位全生命周期的健康服務(wù)體系，促進(jìn)健康服務(wù)進(jìn)企業(yè)、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)，引導(dǎo)職工建立正確健康觀，提高職工健康素養(yǎng)，優(yōu)化職工健康環(huán)境，落實(shí)健康中國行動(dòng)。

　　此次安之翼與全國職工健康促進(jìn)工程辦公室進(jìn)行戰(zhàn)略合作，建設(shè)“一站式”職工健康小屋，開啟職工健康管理的新模式，旨在服務(wù)好職工的心理健康需求，緩解壓力帶來的心理傷害，維護(hù)職工的身心健康，提高工會慢性疾病的早期發(fā)現(xiàn)和管理水平，倡導(dǎo)智能化、自助式健康管理模式，逐步形成現(xiàn)代健康生活方式，提高職工的整體健康水平。

　　關(guān)于工惠云健康小屋

　　職工健康小屋，是由上海安之翼信息科技打造的職工身心健康體系一站式解決方案。健康小屋采用互聯(lián)網(wǎng)+物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)，將醫(yī)院、企業(yè)、職工通過互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)平臺進(jìn)行鏈接，采用最先進(jìn)、便捷的檢測儀器在企業(yè)對終端用戶進(jìn)行檢測，將健康指數(shù)通過物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在醫(yī)院端、醫(yī)生端、職工端三端覆蓋。有效形成全方位的慢病管理執(zhí)行、心理健康疏導(dǎo)、健康教育指導(dǎo)三大服務(wù)體系支撐。

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健康小屋實(shí)景圖

　　同時(shí)健康小屋將工會活動(dòng)、工會福利、工會健康管理融為“三位一體化”的工會服務(wù)場景，提升職工健康自我管理意識，運(yùn)用工惠云數(shù)字化工會體系創(chuàng)新工會對職工健康的關(guān)懷舉措。如使用氫活動(dòng)“健步走”＋“文藝天地”組合活動(dòng)形式，為職工舉辦主題健康活動(dòng)，職工通過每日運(yùn)動(dòng)打卡獲取獎(jiǎng)勵(lì)積分和點(diǎn)贊排行，獲取的積分可在健康小屋的福利柜里領(lǐng)取健康食品。