全面提升、全員共創(chuàng)、全盤規(guī)劃、全力整治、全時推進……連日來，淮河能源集團淮滬煤電公司丁集礦認真貫徹落實集團公司關(guān)于工廣文明創(chuàng)建工作相關(guān)要求，嚴格按照“六化”標準，堅持“工廣范圍內(nèi)一個標準”，通過開展專項整治行動、制定季度整治計劃、加大外學(xué)內(nèi)調(diào)力度，推深做實文明創(chuàng)建工作，做到后場趕前場，前后一個樣，內(nèi)外一個樣，井下地面一個樣，為職工提供美麗、舒適的工作和生活環(huán)境。
　　完善工作機制，做好目標規(guī)劃
　　為進一步完善優(yōu)化日常管理機制，充分認識開展工廣文明創(chuàng)建工作的重要意義，該礦下發(fā)了《關(guān)于鞏固提升工廣文明創(chuàng)建工作的通知》文件，制定了《丁集煤礦工廣文明創(chuàng)建環(huán)境整治通報》機制，應(yīng)用了后場環(huán)境整治APP軟件，明確了管理責任、管理標準、管理機制和管理基礎(chǔ)，細化了“六化”考核標準。
　　“我們通過制定《2023年四季度文明創(chuàng)建工作規(guī)劃》以“三補一去一清洗”和“三室”標準化為重點，層傳壓力、細化責任、明確標準，形成由專業(yè)科室牽頭、職能科室抓管內(nèi)、基層單位抓崗位，形成齊抓共管全員共創(chuàng)的局面?！痹摰V文明辦相關(guān)負責人告訴筆者。
　　通過完善文明創(chuàng)建工作規(guī)劃，該礦以補“墻”補“磚”補“門”、去衛(wèi)生間“異味”“一清洗”、建立“三室”標準化、建設(shè)黨建品牌大道、整治車間定置量化、工廣環(huán)境整治為重點，開展專項整治。
　　“我們持續(xù)強化工廣管理，做到‘凈化’有標準、‘綠化’有計劃、‘硬化’爭主動、‘亮化’要達標、‘定置量化’要補缺、‘常態(tài)化’有制度。截至目前，基層單位自主刷白6棟辦公場所、走廊、樓梯的墻面，修復(fù)地面、樓梯（臺階）瓷磚，進行換門、換鎖?！痹摰V文明辦副主任李躍舫表示。
　　增強標準意識，力推工作進度
　　“我們通過對生產(chǎn)、生活、辦公按功能進行區(qū)劃，將工廣文明創(chuàng)建與綠色礦山建設(shè)、安全生產(chǎn)標準化、文明單位創(chuàng)建、環(huán)保目標任務(wù)、家文化建設(shè)緊密結(jié)合，統(tǒng)籌謀劃、一體推進。”該礦資源環(huán)?？曝撠熑吮硎尽?br />　　從改善現(xiàn)場環(huán)境入手，該礦對各基層區(qū)隊包保區(qū)域和車間庫房進行全覆蓋地毯式摸排，重點起底邊遠地帶、衛(wèi)生死角等不常去、易忽視的地點，以及“久治不愈”、易改常犯的老大難問題。對于摸排出的問題，嚴格按照文明創(chuàng)建專項整治清單“五定表”要求，明確責任單位、責任人、整改措施和完成時限，并督促其嚴格整改到位。
　　對照“六化”的弱項、難點，該礦細化整治創(chuàng)建單元、分解任務(wù)、壓實責任，合理投入，將難點作為重點，把重點創(chuàng)成亮點。通過對露天物資堆放區(qū)域劃分、物資歸類擺放進行合理布局；加大邊溝道路清淤力度，確保水流暢通，實現(xiàn)凈化；對后場道路進行硬化，對圍墻進行粉刷，安裝環(huán)境標語，進行美化亮化；進行路面修復(fù)，更換路緣石，清理廢舊物資、雜物，材料、設(shè)備加強定置量化，后場環(huán)境明顯改觀。
　　與此同時，該礦通過閑置地點鋪設(shè)草坪、栽樹綠化，推進環(huán)保減排降耗，使現(xiàn)場環(huán)境整潔有序；制定規(guī)章制度和工作標準，規(guī)范職工文明行為，持續(xù)加強生態(tài)綠化、園林綠化、立體綠化、人文綠化建設(shè)，營造了干凈整潔的作業(yè)環(huán)境，形成了“長年是綠色，四季有花香”的礦區(qū)生態(tài)體系。
　　此外，該礦利用西大道建成黨建支部品牌展示大道，將集團公司、煤業(yè)公司、煤電公司、礦黨委以及25個基層支部進行展示，提升了黨建品牌的知名度，擴大了黨建品牌影響力，增強了黨組織凝聚力。
　　加大督查力度，確保取得實效
　　“綜掘設(shè)備庫房旁的水溝蓋板更換進展如何？主通風機房南面的穩(wěn)車基礎(chǔ)修復(fù)如何？運輸車輛出礦區(qū)前沖洗必須動態(tài)保持……”
　　在該礦工業(yè)廣場，文明辦每周2次，組織黨群工作部、保衛(wèi)科、資源環(huán)保科、機電管理科等單位，每周對工廣、辦公室、車間、設(shè)備堆場等進行檢查，重點督察環(huán)境衛(wèi)生、資源環(huán)保、管線吊掛、定置量化等方面，深入推進綠色礦山建設(shè)。
　　“去年四季度以來，我們持續(xù)開展工廣后場環(huán)境檢查，實行文明創(chuàng)建和工廣后場整治周通報，重點時間段做到日通報、周分析、月評比，截至目前，已累計共開展檢查24次，復(fù)查24次?！痹摰V保衛(wèi)科職工沈冰說道。
　　為確保事事有著落、件件有回音，該礦建立“文明創(chuàng)建環(huán)境整治”微信群，鼓勵干部職工“隨手拍”，發(fā)現(xiàn)問題及時發(fā)布微信群，責任單位看到信息后，迅速整改，并把整改結(jié)果上傳微信群內(nèi)。
　　“咔嚓...”保衛(wèi)科職工李嘉凌拿出手機對準環(huán)境待提升區(qū)域按下手機拍攝。“已整改，常態(tài)化保持。”前后不到半個小時，責任單位便通過工作群反饋了整改照片和信息，真正做到了環(huán)境整治提升快查快處理。
　　為持續(xù)強化現(xiàn)場管理，該礦堅持單位自查、集中巡查、動態(tài)督查、無人機抓拍“四合一”形式，加強常態(tài)化檢查管理，制定問題清單，壓茬推進整改，推動問題全面整改銷賬。對于整改進度緩慢、不徹底的單位，給予嚴肅處理。
　　“下一步，我們將認真學(xué)習貫徹上級部門工廣文明創(chuàng)建工作要求，認識上全面提升，工作上全員參與，標準上全時推進，推動礦井后場環(huán)境整治工作再上新臺階。”該礦主要負責人表示。