學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育啟動以來，濟鋼集團冶金研究院公司堅持把開展主題教育同重點工作結(jié)合起來，將煥發(fā)出的學(xué)習(xí)工作熱情轉(zhuǎn)化為攻堅克難、干事創(chuàng)業(yè)強大動力。

　　快速行動強動員 全力抓好主題教育

　　冶金研究院公司以系統(tǒng)思維謀劃推進主題教育，第一時間研究制定主題教育實施方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組并組建工作專班，建立工作例會機制，推動主題教育高起點謀劃、高質(zhì)量開局。

　　召開動員部署會，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在中央主題教育工作會議上的重要講話精神和集團公司學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育工作會議精神等內(nèi)容，明確開展主題教育的現(xiàn)實意義，查擺面臨的現(xiàn)實問題，推動工作再上新臺階。

　　理論學(xué)習(xí)全覆蓋 統(tǒng)籌推進主題教育

　　以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，迅速在全院動員部署，逐級制定理論學(xué)習(xí)計劃，啟動主題教育讀書班，營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。

　　豐富學(xué)習(xí)形式，推動理論學(xué)習(xí)從黨員干部向全體職工拓展，組織學(xué)得好、講得清、做得實的先進典型，進車間班組開展宣講活動，做好黨的創(chuàng)新理論大眾化闡釋。依托“學(xué)習(xí)強國”“燈塔—黨建在線”“青年大學(xué)習(xí)”等多元化載體，線上線下同步發(fā)力，組織廣大黨員特別是青年黨員學(xué)習(xí)教育。開展主題教育讀書征文、知識競賽等活動，全面鞏固學(xué)習(xí)成效。

　　調(diào)查研究破難題 走深走實主題教育

　　堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向，圍繞冶金研究院公司改革發(fā)展中的大事要事急事、堵點淤點難點、職工群眾反映強烈的急難愁盼問題制定調(diào)研清單，開展課題式調(diào)研。領(lǐng)導(dǎo)班子、各部門負(fù)責(zé)人、全體黨員三個層面確定重點調(diào)研方向及調(diào)研課題，形成具體時間表、任務(wù)圖，力求把情況摸清、把問題找準(zhǔn)、把對策提實，著力破解影響研究院實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的深層次矛盾和職工急難愁盼問題，推進主題教育走深走實。

　　深化改革提質(zhì)效 創(chuàng)新驅(qū)動促進發(fā)展

　　冶金研究院將主題教育學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為深化改革、推動重點工作的強大合力，進一步解放思想觀念，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情，真正找準(zhǔn)癥結(jié)、厘清思路，加快推動實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。聚焦重點項目，堅持“創(chuàng)新+創(chuàng)效+共享”方式，夯實“質(zhì)量變革”實施路徑，成立多個產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目組，同步強力推進項目建設(shè)。

　　扎實推進“科改示范行動”，以提升資本價值創(chuàng)造力、激發(fā)企業(yè)經(jīng)濟活力、健全激勵措施、完善公司治理結(jié)構(gòu)為目標(biāo)，積極推進“六大改革舉措”落地實施，在黨的建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、公司治理、創(chuàng)新能力等領(lǐng)域推進體制機制改革，實現(xiàn)經(jīng)營提質(zhì)增效；堅持高目標(biāo)引領(lǐng)，聚焦黨建領(lǐng)航，構(gòu)建研究院“匠心筑夢·黨建育人”黨建品牌，以高質(zhì)量黨建提供堅強政治保障和組織保障。